Фото: ТАСС/Владимир Гердо
Женщин в руководстве России мало, но нельзя ориентироваться исключительно на принцип назначения по гендерному признаку. Об этом Владимир Путин заявил на встрече с выпускниками Высшей школы госуправления РАНХиГ.
Президент подчеркнул, что женщин не хватает во всех звеньях руководства. Однако отбирать сотрудников нужно не по гендерному признаку, а по личным деловым качествам, сказал Путин во время видео-конференц-связи.
Ранее в Минтруда РФ
сообщили, что разница в зарплатах мужчин и женщин объясняется не полом, а отличающимися условиями труда. Недоплаты являются нарушением трудового законодательства, из-за чего считается, что разница в зарплате обусловлена квалификацией, количеством и качеством выполняемого труда и сложностью.
До этого Путин
заявил, что чем больше женщин будет на руководящих должностях в стране, тем лучше. Президент отметил, что на сегодняшний день в РФ много женщин на разных уровнях руководства. Однако в составе правительства сейчас работает не так много женщин.